En el mercado laboral mexicano, los empleos expuestos a la inteligencia artificial han crecido un 88% en los últimos años.

TEXTUAL-es

Evoluciona mercado laboral con IA

Se abren oportunidades laborales con la Inteligencia Artificial (IA) como herramienta que potencializa productividad; además de ofrecer una ventana de inclusión para las mujeres y dar equidad a un mercado que requiere la incorporación de más elementos.

Cambios en México: En el mercado laboral mexicano, los empleos expuestos a la inteligencia artificial han crecido un 88% en los últimos años, convirtiéndose en una necesidad estratégica para las compañías.

En México el mercado laboral refleja que, los empleos expuestos a la inteligencia artificial han crecido un 88% en los últimos años, por lo que se convierte en una necesidad estratégica para las compañías.

Hay que destacar que, contrario a las expectativas de desempleo masivo, los sectores altamente influenciados por la IA experimentan un crecimiento más rápido en ingresos por empleado y salarios.

Con la llegada de la IA se calcula que son 300 millones de empleos los que se van a transformar alrededor del mundo, por lo menos para el año 2030, señaló Carlos Ibarra, catedrático del Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey, quien precisó que el impacto de la tecnología va a ser equivalente a 15 trillones de dólares, para el mismo año.

En reunión de trabajo con integrantes del Club Primera Plana, que dirige Virgilio Arias Ramírez destacó que, con el arribo de la IA, el futuro ya nos alcanzó, “estamos en un momento muy parecido a cuando teníamos carretas con caballos y de repente, Henry Ford empezó a popularizar el automóvil hecho en serie”, lo que afectaría a los trabajadores que fabricaban las carretas.

Hay un estudio del el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO) que apunta: Aumentar la participación de mujeres en las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) tendría un impacto económico de 53 mil millones de pesos para México.

Las mujeres en las TIC cuentan con empleos de mayor calidad, en la formalidad, con prestaciones laborales y mejores ingresos.

Si se acelera la inclusión, 359 mil mujeres podrían incorporarse al sector TIC hacia 2030, incrementando su representación de 15% a 40%.

Las TIC son un pilar clave para la economía global, ya que están estrechamente vinculadas con la transformación digital a través del desarrollo de  software, la inteligencia artificial y otras innovaciones tecnológicas. Entre 2013 y 2023, esta industria creció a un ritmo tres veces mayor al promedio de las economías de la OCDE. En México, la demanda de talento en este campo es cada vez mayor, pero su expansión está marcada por una persistente brecha de género.

El IMCO en alianza con International Youth Foundation (IYF) a través de su programa Conectadas, analizó la situación laboral de las mujeres en las TIC y midió los beneficios económicos de aumentar su participación en este sector clave.

Textualmente hay que decirlo: En el escenario de alta aceleración, impulsado por políticas públicas y acciones coordinadas entre los sectores público y privado que promuevan la capacitación, el acceso y la permanencia de más mujeres, se incorporarán 359 mil mujeres a la economía adicionalmente en el campo de las TIC, en beneficio de cada persona y en consecuencia de la colectividad.

Sígueme en X: @TXTUALes

Y como @villasana108 en Tik Tok

En Instagram: @villasana10