Es extraño que la Secretaría de Educación Pública tenga plazas vacantes cuando en las escuelas hacen falta profesores y personal de apoyo.
TEXTUAL-es
J. Adalberto Villasana
Deja dudas desempeño administrativo
El actual Gobierno federal emprende cambios pero carece del personal adecuado y suficiente para lograr los objetivos. Como ejemplo está que mientras la impulsa “la nueva escuela mexicana”, la Secretaría de Educación Pública (SEP) tienen un 16% de plazas vacantes, mientras que la Secretaría de Comunicaciones y Transportes (SCT) el 15%, a pesar de que el Tren Maya dicen que será una de sus “grandes obras”.
Se apunta que “las instituciones centralizadas de gobierno y las instituciones autónomas requieren mejorar la planeación y gestión de sus recursos humanos y financieros”.
En este proceso de transformación urge promover la profesionalización de los servidores públicos en todas las instituciones -centralizadas y autónomas-.
De tal manera que las instituciones públicas en México presentan desafíos en su desempeño administrativo, como lo revela el estudio Índice de desempeño administrativo (IDA), realizado por el Instituto Mexicano para la Competitividad, A.C. (IMCO).
En el caso de los organismos autónomos se considera que el Instituto Nacional Electoral (INE) muestra capacidades para cumplir disposiciones normativas, pero enfrenta el desafío de fortalecer la gestión de sus recursos presupuestales y humanos.
Este estudio analizó al Coneval, las secretarías de Hacienda y Crédito Público (SHCP), de Gobernación (Segob), de Salud (SSA), de Educación Pública (SEP), de Infraestructura, Comunicaciones y Transportes (SCT) y de Bienestar (Bienestar).
Además de instituciones autónomas como el Banco de México (Banxico), Comisión Federal de Competencia Económica (Cofece), Comisión Nacional de los Derechos Humanos (CNDH), Instituto Nacional Electoral (INE), Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) y el Instituto Nacional de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales (INAI).
Otro aspecto identificado en el análisis es el sobreejercicio presupuestal es constante y significativo, lo que evidencia retos importantes en la planeación de actividades durante el año, así como debilidad en los procesos de planeación del gasto. En 2022, las instituciones con mayor sobreejercicio fueron SHCP y Segob, que ejercieron 3.3 y 2.3 veces su presupuesto aprobado respectivamente.
Ademas, el estudio indica que existe una capacidad limitada para identificar e investigar irregularidades y anomalías internas. Entre 2019 y 2022, las denuncias presentadas, con los elementos suficientes para proceder entre 2019 y 2022, disminuyeron, en promedio, 43 puntos porcentuales. Por ejemplo, en la SSA fueron procedentes 4 de 784 denuncias presentadas en 2022, lo que sugiere una falta de capacidad en el procesamiento de posibles irregularidades. De manera similar, se observa una mayor proporción de servidores públicos que incumplieron con la publicación de su declaración patrimonial; Bienestar, por ejemplo, muestra un incumplimiento en la declaración patrimonial de 68% en 2022.
El IDA apunta la necesidad de contar con información sistematizada, homogénea y comparable para medir el desempeño administrativo de las instituciones públicas en México.
Textualmente hay que decirlo: Las instituciones públicas en México presentan desafíos en su desempeño administrativo, requieren mejorar la planeación y gestión de sus recursos humanos y financieros.
Sígueme en Twitter: @TXTUALes
La Liga Sindical Obrera Mexicana espera que se brinden las garantías para el desarrollo de su labor en defensa de los derechos de los trabajadores de llantera, cuyo contrato colectivo pretende apropiarse la CTM.
Yo Campesino Prosperidad 4T Consolidar transformación es apuntalar pobreza, mediocridad y corrupción Miguel A. Rocha Valencia Los datos no mienten y son oficiales; la deuda este año va a crecer más de lo previsto, el crecimiento será menor, se seguirán transfiriendo y “perdonando” recursos fiscales a Pemex y la inflación se irá por arriba de […]
La Liga Sindical Obrera Mexicana, la organización más representativa dentro de la empresa Pirelli Neumáticos fue excluida de la “votación”, para decidir sobre la titularidad del contrato colectivo de trabajo, por una controvertida decisión de un juez. Ofrecemos texto íntegro del comunicado de la organización sindical. Conflicto por contrato colectivo de trabajo en Pirelli Neumáticos […]
Hacia la sociedad, la alianza consiste en cubrir el costo de todos los estudios de papanicolaou y detección de VPH que las mujeres soliciten a lo largo del año 2023 en cualquiera de las clínicas de Salud Digna en México. Además, se incluirán estudios preventivos a 11 mil becarios de la Fundación BBVA México.
Así es el dinero asignado a varias instituciones del gobierno están desviandolo a otras cosas menos a la institución asignada por eso hay muchos faltantes de plazas medicinas el metro y muchas más